金融服務經理履歷:入門級和管理職位 參與者(審計師、審計法院、歐洲議會)必須始終意識到他們是為公民服務的,並且必須盡最大努力確保最有效地利用公民透過以下方式為公共利益貢獻的資源:他們的稅。 因此,所有程序都必須盡可能透明(透明原則),並且必須給予公民最大程度的參與機會(參與原則)。 此外,所有程序都必須接受獨立審查,以確保符合內部和外部審計以及對其品質的獨立評估。 後者要求是歐洲審計院存在的核心要素,它定義了其使命。 透過獨立審計,審計院在所有審計師面前舉起了一面“鏡子”,評估他們的活動是否符合最新的審計趨勢,特別是與 17 個永續發展目標 (SDG) 相關的活動。 該職位需要高水準的電腦和分析技能,以及對金融趨勢和市場狀況的持續監控。 一份寫得好的履歷是獲得這樣的職位的關鍵,以下的例子可以幫助你整理自己的履歷。 您能做的最重要的事情就是誠實地講述您的經歷。 如果你沒有工作經驗,不要假裝你沒有工作經驗,但如果某人的履歷上有幾行關於實習和志工工作的內容,你可能不想僱用沒有經驗的人。 對於大多數項目,該時間最短為 1 週,最長為 3 週。 Toptal不會輕易接受低品質的遠距工作和不良的溝通。 此步驟確保只有最優秀的自由工作者才能留在網路上。 記帳士 從雇主的角度來看,理想的申請人是在工作所需的方面積累了經驗的人。 他們如此認真地對待這一點,以至於如果沒有具有適當經驗的申請人,他們通常(在我看來完全不合理)寧願不僱用任何人。 而且,他們尋找新員工的時間也很長,在這段時間裡,經驗不足的員工可以了解工作的需求。 在某些情況下,我收到了回饋,基本上問題是,總有一位候選人在我們公司(這意味著數千人)或在加拿大外部完全完成了工作內容,而我只能顯示歐洲/匈牙利人經驗 。 在加拿大這個非常保守的環境中,這意味著到目前為止我還沒有獲得晉升的機會。 寫這本書的專家們根據這一需要介紹了安哥拉以及在那裡發生的和平行動。 此外,透過他們的書,他們為更廣泛的讀者提供了了解我們維和任務研究和介紹較少的時期的機會。 在職業短缺的情況下,這種方法也是可行的,因為雇主確實無法在附近找到合適的員工。 在這種情況下,他們也願意承擔額外的費用(因為程序要花公司錢)和不便(因為從國外進行管理和招聘比在本地困難得多)。 緊缺職業由各省考慮,遲早會被納入官方緊缺職業。 省級計畫是為具有此類資格/經驗的人推出的,這些都是快速入境系統的加分項。 而這比公司擔保要好得多,封閉式工簽只有在公司有就業意願的情況下才有效。 此外,部分職責範圍是編寫投資組合報告(投資組合財務狀況、燃燒率、牽引力等)。 這是一項創造性的任務,因為我認為重要的是要根據我們所處的一年中的哪個時期而不斷變化。 履歷中可以安全地省略年齡、出生日期、婚姻狀況或此類訊息,例如經歷中的生育年數。 相反,請輸入您在 GYS 期間完成的課程,或者如果缺失的時間太長/太長,請使用功能傳記。 我的投資組合管理做得很好,全年只聽到正面的回饋,工作可以很好地規劃,如果我留下來,2021年我就不用太緊張了,如果我們的兒子被困在家裡,這將很有用。 (不幸的是,安大略省的患者越來越多,我們很有可能做到這一點。)但作為回報,我不知道留在這個地方如何確保我獲得成功申請其他工作所需的知識。 這裡的註冊心理學家相當於臨床心理學家級別,通常在醫院環境中工作或在國家支持下提供治療。 他們的候補名單很長,誰這樣奮鬥,一定能找到工作,過好日子。 會計師事務所 我目前的工作只剩下不到一周的時間,5 月 24 日我將在一家新公司的新職位上繼續我的人力資源職業生涯。 我今天會把選拔過程和辭職的故事寫在貼文裡。 經過六個月的 PM 速成課程後,我已經準備好尋找更好的東西,並累積一些加拿大經驗。 我的第二次求職持續了2.5 個月,經過9 個月(包括通知期)後,我愉快地離開了第一份工作,開始在加拿大一家大型金融服務機構(保險、投資)擔任高級IT 項目主管. 在這篇文章中,我寫了關於我如何成功破解加拿大職業難題的文章,這對於那些有類似想法的人或那些對在加拿大進行職業發展感興趣的人有啟發性。 然後,根據樣本中包含的控制單位,對處理個人直接預算撥款的區域控制小組的工作進行了追蹤。 每年3月底,斯洛維尼亞財政部向審計院提交最終的國家預算報告。 然後我們將原始記錄的數據與最終數據進行比較。 校正控制樣本(如果有)時,將所有發現的偏差考慮在內。 我們透過協調會議解決了困境,無論是在我們自己的團隊內部,還是在部門層面,或者在斯洛維尼亞審計署法律辦公室的幫助下。 首先,關於我從哪裡獲得這些知識以及以下內容可能有哪些限制。 甚至在我們移民之前,我就為多倫多的一家非營利公司參加了簡歷寫作和 LinkedIn 台北的會計師 課程,主要是出於職業興趣,但我也接受了個人諮詢和指導,所以這是一次個人經歷。 我們抵達後,我開始了我的職業生涯,參與了一個所謂的銜接計畫。 除了豐富的專業知識——例如勞動法、工會法和職業安全——這還包括求職培訓。 由於我們是HR的,所以專案的組織者和導師給我們分享了很多知識,包括原因和背景。 例如,有一位來自最大的 ATS(自動追蹤系統)系統開發商的客座演講者,我們向他提出了各種各樣的問題 - 我將在下面寫到。 這就是知識的來源 - 兩個課程和背景知識幫助我整理哪些應用程式可以更成功的圖片。 這同樣適用於被審計組織的內部運作,即其所有內部活動職能,以及被審計組織的外部運作,即其與在其活動領域運作的其他參與者的關係,並最終與社會的關係整個。 充分且有效的憲法/立法/法律架構以及這些框架規定的實際應用。 最高審計機構負責人及其成員(在董事會領導的審計機構的情況下)的獨立性,包括不得辭職和在履行日常職責期間享有豁免權。 three.主要檢查機構履行職責時有足夠廣泛的授權和充分的自由裁量權。 公司設立 審計報告的內容、時間、公佈和分發的決定自由。 擁有財務和管理/行政自主權,並擁有適當的人力、物力和財力資源。 只有運作良好的機構才能建立堅實的法律框架——那些保證法律確定性的機構,特別是透過憲法法院程序保護其獨立性的可能性。 法治制度只有在以法治為基礎的民主制度下才能運作良好。 因此,後兩項發現是國家獨立控制的先決條件。 本章強調最高審計機構職能和組織獨立的必要性及其財務獨立的重要性。 因此,我看到了未來發展的機會,特別是在內部控制系統或資訊系統的控制方面。 歐洲審計院的首要任務是向歐洲議會提供有關歐洲預算資源使用的相關且可靠的資訊。 我將平等、客觀、公正地對待所有被審計的組織。 我將不顧成員國及其機構、政黨、利益團體或私人企業的利益來執行我的任務。 我認為,審計個人只有在不斷判斷審計品質和速度之間的正確平衡時,才能牢記法律和自己的良心,哪個因素最終會對審計產生最大的影響。 這項請求得到了斯洛維尼亞財政部和國民議會的積極回應,並在未來五年內起草並通過了相關立法修正案。 會計師 2010年,資產負債表首次成為預算報告的一部分。 ▪ 聯絡委員會成員- 處理共同審計標準和可比較審計標準的工作小組(2009-2010 年)。 ▪ 聯絡委員會成員-處理金融和經濟危機管理措施控制的工作小組(2009-2013 年)。 中期平衡預算原則是預算監理的基石,是一項制度化原則。 我們利用法律框架,設立了預算委員會機構,確保預算過程中遵守預算規定。 當預算條例納入斯洛維尼亞憲法時,預算委員會並未獲得憲法規定的機構地位,但建立該機構的法律法案由議會以合格的三分之二多數通過。 本文也對匈牙利-加納外交和經濟關係歷史的開端進行了簡要、粗略的洞察。 我對 comp 很感興趣,因為他們做了很多數據分析,讓我覺得很自在。 較大的專案始終由該領域內的其他人領導,因此您可以與其他團隊就不同主題進行合作。 他們還定期舉辦大型網路研討會課程,這在我目前的職位上幾乎是不可能的,但後來我沒有足夠的信心在一大群觀眾面前說英語😉。 我在這個領域申請了兩次工作,兩次他們都選擇了其他人。 其中一位沒有鼓勵我,他說在這個級別上不可能在這個領域工作,我應該回去一級,因為我的經驗缺乏過去的薪酬顧問(Mercer,Hays等)。 台北會計事務所 去年夏天,我被委託負責一個小項目,作為演出的一部分,我成功地解決了這個項目。 零工是短期的,每週工作 1-5 小時,在此期間您可以獲得其他領域的經驗。 另一位經理就比較樂觀,後來也給了我一份工作,但當時是我們團隊最忙碌的時期,所以我無法接受。 在過去的一年裡,更多的工作沒有達到我喜歡的水平。 由於北美大學系統的運作方式不同,申請碩士課程不需要心理學學士學位。 通常,他們在完成社會工作、科學學士學位或輔修心理學後申請諮商碩士課程。 這些培訓很實用,通常包括實習,完成培訓後,您可以立即在省級協會(在安大略省是 crpo.ca)註冊並開始實習/或在某個地方找到工作。 這在加拿大完全不同,因為為了透明起見,即使有“首選候選人”,即他們希望在該職位中看到的候選人,通常也會發布招聘廣告。 廣告中看不到首選候選人的事實,因此該人可能正在申請他們沒有機會的工作。 這就是,如果你經常這樣做,你會相信你已經準備好繼續前進。 設立公司 因此,必須認識到建立有效的管理體係是一個長期、持續的過程。 這是一種馬拉松,需要被審核組織和審核員都具有極大的耐心和毅力,並且可能永遠不會完成,因為即使是最優化的組織也不斷面臨組織內部和外部可能出現的挑戰。 這些挑戰可以是人力、組織、所有權、財務,也可以是社會政治、環境甚至是地緣戰略挑戰。 這些顯示了對組織為了實現其願景必須前進的方向的理解。 願景不能透過實現單一目標來實現,因為願景的實現通常取決於需要協調行動的多個領域。 工作四年後,他的財富達到 800 萬美元,瑞安離開了公司,並獲得了喬治城大學的歷史博士學位。 他在戰略與國際研究中心學習了短期課程,然後在馬裡蘭州安納波利斯海軍學院擔任平民歷史教師。 在這種情況下,我必須深入考慮情況,因為我意識到歐洲審計院和歐洲議會之間高度信任的重要性。 台北會計事務所 當然,我也知道斯洛維尼亞政府支持我的競選對我的信任,因此我有義務在做出任何決定之前諮詢斯洛維尼亞政府的意見。 因此,效率體系的建構是以效率體系為基礎的。 效率系統最佳化效率系統中定義的目標的實現。 在有效性的最初規劃階段,我們問自己需要做什麼。 您將在註冊後 24 小時內被介紹給候選人,90% 的公司會聘用 Toptal 向他們推薦的第一位候選人。 無論您需要有人設計新 iPhone 應用程式的使用者介面、複雜 Web 伺服器應用程式的後端,還是臨時 CFO,Toptal 都能幫助您找到合適的專業人員來完成工作。 Toptal 可以成為您的合作夥伴,幫助您完成所有專案。 與其他自由工作者網路/市場不同,Toptal 會審查和採訪自由工作者,並且只接受能夠證明自己的專家。 會計 Toptal 只允許絕對最優秀的人才加入他們的平台,因此如果您想僱用世界上排名前 3% 的自由工作者,Toptal 是僱用他們的獨家網絡。 加入 Z 社群 - 接收邀請、公告、每週回顧和參與機會。 如果我們的電話號碼落入垃圾郵件發送者手中,我們就無法知道是誰為這份看似很棒的工作做廣告以及出於什麼目的,這已經足夠了。 這是針對網路釣魚者如何獲得免費線索的提示;-)。 在我們這個小國家,習慣上在履歷中包含照片和個人資訊。 我從部落格上瀏覽了很多朋友和熟人的簡歷,給了他們建議,他們的表現都很好。 除此之外,我認為我可以為任何需要它的人提供一個非常令人印象深刻的教練工具包。 親愛的讀者,如果您自己也經歷過這種情況,或者知道有人可以從此處描述的內容中受益,請透過電子郵件地址與我聯繫! 我很快就會為此發布一份服務和價目表,我也很樂意制定個人報價。 審計審查是基於對現有文件的審查,並在必要時進行直接現場訪問,首先收集所收到資訊的真實性證據,然後評估導致個人付款的程序的一致性。 根據我們績效管理的經驗,在斯洛維尼亞審計署,我們主要處理的是早年的績效,因為我們遇到了目標沒有正確定義的審計師,甚至是根本沒有目標、為誰而做的審計師。 我對績效的態度始終是,任何個人或組織在更廣泛的意義上實現足夠的績效都是至關重要的。 我認為嚴格意義上的有效性是目標的實現,而效率是實現這些目標的手段。 因此,我的觀點是,每個實體都應該努力做正確的事,因為只有這樣才能在廣義上做好。 在報告階段,歐洲審計院和歐洲議會(特別是預算控制委員會)必須將彼此視為合作夥伴,共同努力改善審計院報告中所揭露的情況,並落實審計院在報告中建議的調整。 歐洲議會和歐洲審計院之間的有效合作是個體受審計方和整個歐盟取得更好績效的關鍵。 第一年,我從事的是傳統的 PM 工作,管理後端 IT 項目,預算有數十萬美元,這並不是很令人興奮。 這些對我了解保險IT領域的人和公司文化很有幫助。 4.北美職場,他們尋找的不是人才,而是經驗。 同樣令人煩惱的是,如果不需要的話,這個學校系統不會激發孩子的表現。 不僅在醫療保健領域,而且在其他受監管的職業中,獲得在國外獲得的資格都非常漫長或根本不可能。 政府反應遲緩和不願實施醫療改革也無助於改善醫療狀況。 從馬裡蘭州陶森的洛約拉高中畢業後,瑞安進入波士頓大學主修經濟學(對歷史有濃厚的興趣),並成為海軍陸戰隊的中尉。 記帳士 在等待海軍陸戰隊為他分配職位的同時,他取得了會計師資格。 傑克瑞恩這個角色出現的短篇小說和電影在匈牙利語中統稱為「Ryanverse」或「Ryanverzum」。 我認為,這可以透過機構的獨立性(見第 7.a. 節)和任職人員的獨立性(見第 7.b. 節)來保證。 在此程序架構內,2013年,共和國總統提名我擔任國民議會審計處第一副主任一職。 在一次不記名投票中,九十名代表中有八十二人支持我的提名。 我建議選擇“51 - seventy five 美元/小時”選項,在大多數情況下,平台上的自由工作者至少收取 60 美元/小時的費用。 對於大多數專案類型,甚至是複雜的專案類型,這並不重要,但如果您不確定,請選擇「不確定」。 大多數專案需要的不僅僅是設計師或開發人員。 對於大多數項目,這只需要幾週的時間,因此選擇「1-4 週」。 大多數專案都可以從專家設計師或開發人員的意見中受益。 台北會計師記帳士 除非您已經對專案有明確的規範,否則選擇“我對我想要建立的內容有一個粗略的想法”並點擊“下一步”。 在大多數情況下,您將處理一個新項目,因此選擇“新項目”作為項目類型。 若要繼續,請按一下表單右下角的藍色大按鈕「下一步」。 第二步是深入的技能審查,以淘汰任何在工作中表現不佳的低素質自由工作者。 由於收到的申請數量如此之多,招聘人員通常只在每份簡歷上花 5 秒鐘,然後就決定是否拒絕它。 考慮到這一點,最好不要在申請表上包含令人困惑的信息,否則可能會導致申請表被丟棄。 為了確保您的履歷脫穎而出,請查看下面的列表,以了解您的工作申請中不應包含的內容。 沃里克比大多數美國藝術家更能在英國入侵中存活下來。 他在英國最熱門的歌曲是“Walk On By”和“Do You Know The Way To San Jose? 據凱文·佐佐木 (Kevin Sasaki) 的公關人員稱,這位傳奇歌手稱預算管理不善是她負債累累以至於破產的主要原因。